Enjeux et ressources du travail en équipe

Aperçu

Public :

• Personnel d’encadrement ou de soin
• Personnels administratifs

Objectifs :

• Comprendre les enjeux individuels et collectifs du travail en équipe
• Situer le travail en équipe dans son contexte managérial
• Adopter des méthodes et attitudes constructives
• instaurer un travail collaboratif

Programme :

1. Définition : travail d’équipe et groupe de travail
2. Le travail en équipe : des acteurs et des organisations
3. Besoins, intérêts, motivations et identité au travail
4. Travail d’équipe et contexte managérial
5. Les ressources et obstacles au bon fonctionnement d’une équipe
6. Collaboration, coopération et leadership
7. Le manager ami critique
8. Outils et grilles d’analyse

Méthodes pédagogiques

• Problématisation et mise en perspective à partir du vécu des stagiaires
• Alternance d’apports en grand groupe et de réflexion en sous-groupe.
• Documents : fiches de synthèses

Intervenant

Gilles Grosson, doctorant en sociologie du travail et des organisations

Durée

1 jour + ½ journée de retour d’expérience